“淮安市中級(jí)人民法院采取扎實(shí)有效措施，加大年輕干部培養(yǎng)力度，取得了明顯成效，有力促進(jìn)了法院事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。”近日，淮安市委常委、政法委書(shū)記周青對(duì)法院年輕干部培養(yǎng)工作給予批示肯定。

　　2022年以來(lái)，淮安中院實(shí)施“淮法青銳”工程,著力培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀年輕干警、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)、提升隊(duì)伍整體素質(zhì)，取得明顯成效。

　　創(chuàng)新教育形式，讓青年干警“聽(tīng)黨話、跟黨走”

　　“今天，我們追溯歲月的長(zhǎng)河，一段段珍貴的歷史，鐫刻著他在崢嶸歲月中的不朽與永恒……”8月8日，恩來(lái)干部學(xué)院里，一場(chǎng)“你是這樣的人”情景報(bào)告會(huì)通過(guò)動(dòng)情感人的現(xiàn)場(chǎng)講述，重溫周恩來(lái)總理生平重大歷史事件，讓臺(tái)下淮安中院綜合素養(yǎng)培訓(xùn)班的青年干警們熱淚盈眶、備受教育。

　　如何讓青年干警的成長(zhǎng)保持正確的政治方向呢?淮安中院針對(duì)青年干警的特點(diǎn)和需求，創(chuàng)新開(kāi)展政治教育。“淮法·青年說(shuō)”“淮法·青銳論壇”“書(shū)香法院·悅讀青春”等學(xué)習(xí)沙龍，讓青年干警在思想的碰撞中端正認(rèn)識(shí);與市律協(xié)聯(lián)辦的“學(xué)貫二十大、共進(jìn)新征程”演講比賽讓青年干警在競(jìng)賽中堅(jiān)定信念。該院還在官方網(wǎng)站和公眾號(hào)開(kāi)設(shè)“學(xué)習(xí)新思想 淮法干警說(shuō)”等專(zhuān)欄，鏈接中國(guó)法官培訓(xùn)網(wǎng)，上傳優(yōu)質(zhì)課程，供干警隨時(shí)閱覽。

　　該院還深度發(fā)掘建院八十多年的紅色歷史，改造升級(jí)院史陳列館、青少年法治教育基地，廣泛開(kāi)展“學(xué)院史、話成長(zhǎng)”主題座談會(huì)等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干警通過(guò)院史學(xué)黨史，傳承弘揚(yáng)人民司法優(yōu)良傳統(tǒng)，薪火相傳、砥礪奮進(jìn)。

　　精心培養(yǎng)鍛煉，讓青年干警“強(qiáng)素質(zhì)、增才干”

　　“考入淮安中院這一年來(lái)，在‘導(dǎo)師’的耐心指導(dǎo)下，我很快完成了‘書(shū)上到庭上’的轉(zhuǎn)變，對(duì)今后的工作充滿斗志、更有信心。”在近日召開(kāi)的淮安中院青年干警座談會(huì)上，民四庭年輕干警李錄朋表示。

　　這并不是特例，該院68名35周歲以下干警均有結(jié)對(duì)“導(dǎo)師”，職業(yè)生涯有了“引路人”。

開(kāi)展年輕干警導(dǎo)師結(jié)對(duì)活動(dòng)

　　按照院里的要求，“導(dǎo)師”們針對(duì)年輕干警工作經(jīng)驗(yàn)不夠足、辦案能力不夠強(qiáng)等問(wèn)題，量身制定培養(yǎng)計(jì)劃，精準(zhǔn)抓好幫帶指導(dǎo)。每年落實(shí)好“五個(gè)一”要求，即制定1份幫帶計(jì)劃、進(jìn)行不少于1次業(yè)務(wù)講學(xué)、指導(dǎo)不少于1篇調(diào)研文章、跟蹤不少于1項(xiàng)重點(diǎn)工作、每月開(kāi)展不少于1次談心談話。“導(dǎo)師”們不僅面對(duì)面、手把手地傳授業(yè)務(wù)技能、分享辦案經(jīng)驗(yàn)，還定期與結(jié)對(duì)年輕干警開(kāi)展談心談話，對(duì)結(jié)對(duì)年輕干警遇到的工作、思想、學(xué)習(xí)等方面問(wèn)題，及時(shí)幫助解決、疏導(dǎo)化解。

　　該院還組織編印“淮法青銳第一課”培訓(xùn)手冊(cè)，為法院新入職人員提供清晰、準(zhǔn)確、實(shí)用的工作指導(dǎo)和遵循。組建“調(diào)研拔尖人才、優(yōu)秀調(diào)研骨干、調(diào)研積極分子”三類(lèi)調(diào)研人才庫(kù)，2021年以來(lái)發(fā)表省級(jí)以上調(diào)研成果1254篇。大力實(shí)施“年輕干部育苗工程”，注重安排有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部在不同工作崗位上得到全方位鍛煉。目前，市法院40周歲以下年輕干部中，4人有4個(gè)以上崗位任職經(jīng)歷、7人有3個(gè)崗位任職經(jīng)歷、5人有2個(gè)崗位任職經(jīng)歷。

　　深抓選用激勵(lì)，讓青年干警“有干勁、肯擔(dān)當(dāng)”

　　7月29日上午，首屆淮安市“最美公務(wù)員”發(fā)布儀式，淮安中院“85后”副庭長(zhǎng)丁然獲得提名。她曾擔(dān)任主審法官審結(jié)中央多部門(mén)掛牌督辦的“童話大王”鄭淵潔實(shí)名舉報(bào)、涉案總碼洋近億元的侵犯著作權(quán)案，獲得“最高人民法院涉外商事海事審判工作先進(jìn)個(gè)人”“國(guó)家版權(quán)局查處重大侵權(quán)盜版案件有功個(gè)人”等榮譽(yù)。

開(kāi)展“十佳法官”評(píng)選活動(dòng)

　　“讓想干事的人有機(jī)會(huì)、讓能干事者有舞臺(tái)”。淮安中院做好員額法官、審判輔助人員、司法警察及司法行政人員職務(wù)職級(jí)常態(tài)化晉升工作，綜合考慮政治素質(zhì)、工作能力、司法業(yè)績(jī)等因素?fù)駜?yōu)選升，出臺(tái)并落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)工作的意見(jiàn)》，深入開(kāi)展年度考核獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)推選、條線通報(bào)表?yè)P(yáng)等活動(dòng)。2022年以來(lái)，市法院先后選任中層正職9人、中層副職11人，職務(wù)職級(jí)晉升35人，目前市法院中層干部隊(duì)伍中80后占比57%，35歲以下的有6名被充實(shí)到中層崗位(含90后1名)。

　　淮安中院堅(jiān)持面向基層、面向一線，發(fā)掘宣揚(yáng)不同層次、不同領(lǐng)域、不同崗位的先進(jìn)典型，深入開(kāi)展“十佳法官”推選、“辦案之星”評(píng)選等活動(dòng)，涌現(xiàn)出“全國(guó)優(yōu)秀法官”徐俊、“全國(guó)法院辦案標(biāo)兵”張?zhí)臁?ldquo;江蘇最美法官”周婷等先進(jìn)典型。(圖文/趙大為 李莎莎)